AI-Data Driven
Organization
ระบบประเมินความพร้อมของการเป็นองค์กรที่ขับเคลื่อนด้วย AI และ Data
จากข้อมูล…สู่การขับเคลื่อน เพื่อการเป็นองค์กรที่ใช้ข้อมูลอย่างชาญฉลาด ที่พร้อมเติบโตในยุคดิจิทัล และ AI
Why Assessment ?
การขับเคลื่อนองค์กรด้วยข้อมูลและ AI ไม่สามารถเริ่มต้นจากเทคโนโลยีเพียงอย่างเดียวได้ แต่ต้องเริ่มจาก ความเข้าใจสถานะที่แท้จริงขององค์กร การทำ Assessment ช่วยให้องค์กร
เห็นภาพความพร้อมที่แท้จริง
เข้าใจระดับความสามารถด้าน Data และ AI ขององค์กรในทุกมิติ ไม่ใช่เพียงความรู้สึกหรือการประเมินจากประสบการณ์ส่วนบุคคล
ระบุช่องว่างที่ต้องเร่งพัฒนา
ชี้ชัดว่าองค์กรควรต่อยอดจากจุดใด และควรเร่งพัฒนาในด้านใดก่อน เพื่อลดการลงทุนที่ซ้ำซ้อนหรือไม่ก่อให้เกิดคุณค่า
จัดลำดับความสำคัญอย่างมีหลักการ
ช่วยตัดสินใจว่าโครงการด้าน Data และ AI ใดควรทำก่อน–หลัง โดยอิงจากผลกระทบทางธุรกิจและความพร้อมขององค์กร
เปรียบเทียบกับมาตรฐานและอุตสาหกรรมเดียวกัน
ทำให้ผู้บริหารเห็นตำแหน่งขององค์กรเมื่อเทียบกับองค์กรอื่นในอุตสาหกรรมเดียว (Industry Benchmark)
เชื่อมโยงกลยุทธ์กับการลงมือทำจริง
ผลการประเมินเป็นฐานสำคัญในการพัฒนา Strategy, Roadmap และแผนดำเนินงานที่สามารถนำไปใช้ได้จริงและวัดผลได้
Key Benefits
✓
รู้สถานะองค์กรจริง ไม่ต้องเดา
เห็นความพร้อมด้าน Data และ AI อย่างเป็นรูปธรรม พร้อมหลักฐานเชิงข้อมูล
✓
ตัดสินใจลงทุนได้แม่นยำขึ้น
โฟกัสเฉพาะสิ่งที่สร้างผลกระทบทางธุรกิจสูง ลดการลงทุนที่ไม่ก่อให้เกิดคุณค่า
✓
ได้ Roadmap ที่ทำได้จริง
ไม่ใช่แค่แนวคิด แต่เป็นแผนพัฒนาที่ชัดเจน วัดผลได้ และนำไปใช้ได้ทันที
✓
เร่งความเร็วในการเปลี่ยนผ่าน
ลดเวลา Trial & Error ด้วยแนวทางที่ผ่านการประเมินและจัดลำดับมาแล้ว
✓
สร้างความได้เปรียบในการแข่งขัน
ใช้ Data และ AI เป็นเครื่องมือเชิงกลยุทธ์ ไม่ใช่แค่เครื่องมือทางเทคนิค
Related Insights
อัปเดตข้อมูลล่าสุดจากทีมผู้เชี่ยวชาญ
การประเมินระดับวุฒิภาวะ
- ออกแบบแบบประเมินระดับวุฒิภาวะที่ปรับแต่งได้ สอดคล้องกับกรอบธรรมาภิบาลด้านดิจิทัล ข้อมูล และ AI เพื่อประเมินความพร้อมและขีดความสามารถขององค์กรอย่างเป็นระบบ
- ประเมินระดับวุฒิภาวะขององค์กรในมิติสำคัญ เช่น การขับเคลื่อนด้วยข้อมูล ดิจิทัล นวัตกรรม AI ความมั่นคงปลอดภัยไซเบอร์ และการบริหารความเสี่ยง เพื่อสนับสนุนการตัดสินใจเชิงนโยบายและเชิงกลยุทธ์
- สนับสนุนการประเมินตนเองและการติดตามความก้าวหน้าบนฐานหลักฐาน เพื่อรองรับการกำกับติดตามและการรายงานผลอย่างต่อเนื่อง
การรายงานผลและแดชบอร์ด
- แสดงผลระดับวุฒิภาวะขององค์กรตาม 5 เสาหลัก ผ่านแดชบอร์ดและมุมมองการวิเคราะห์ เพื่อสนับสนุนการตัดสินใจบนฐานข้อมูล
- วิเคราะห์ผลการประเมินเชิงเปรียบเทียบตามระดับองค์กร และรายเสาหลัก เพื่อระบุปัจจัยสำคัญในการยกระดับองค์กร
- ติดตามความก้าวหน้าและการเปลี่ยนผ่านระดับวุฒิภาวะขององค์กรในแต่ละรอบการประเมิน เพื่อใช้ประกอบการจัดทำ Roadmap การพัฒนา
การเปรียบเทียบสมรรถนะ
- เปรียบเทียบระดับวุฒิภาวะด้าน Data และ AI ขององค์กรกับองค์กรคู่เทียบและกลุ่มอ้างอิง เพื่อประเมินตำแหน่งสัมพัทธ์ขององค์กร
- วิเคราะห์ช่องว่างด้านวุฒิภาวะใน 5 เสาหลัก DDO เพื่อกำหนดประเด็นเร่งด่วนในการพัฒนา
- สนับสนุนการวิเคราะห์เชิงเปรียบเทียบผ่านแดชบอร์ดแบบโต้ตอบ เพื่อนำผลไปสู่การกำหนดแผนพัฒนาเชิงปฏิบัติการ
